مدیریت رفتار سازمانی با رویکرد روانشناسانه

مدیریت رفتار سازمانی با رویکرد روانشناسانه

نوشته پروفسور اندرو.جی.دوبرین با ترجمه دکتر مراد کردی و میترا آفتاب آذری-انتشارات صفار

کتاب حاضر اثری ارزشمند از استادی توانمند در حوزه دانش مدیریت میباشد که با نگاهی نو و با هدف تبیین رفتار سازمانی افراد و گروه ها و اثر بخش نمودن فرایندهای کاری نقش روان شناسی را در عرصه سازمان برجسته نموده است.

این کتاب با انگیزه تأمین بخشی از نیازهای آموزشی مرتبط با دروس رفتار سازمانی روانشناسی کار روانشناسی صنعتی و سازمانی و روانشناسی کاربردی در دوره های کارشناسی کارشناسی ارشد و دکتری ترجمه شده است و اکثر مفاهیم اصلی روانشناسی کاربردی از جمله یادگیری ،ادراک شخصیت تعارض انگیزش هوش و … در آن معرفی شده است. به گونه ای که اساتید دانشجویان مدیران و علاقه مندان میتوانند با مطالعه آن ضمن کسب شناخت و توسعه مهارتهای فردی خود در برقراری ارتباط با دیگران نحوه بهره برداری از فرصت ها و چگونگی برخورد با مشکلات شغلی را فرا گیرند و با واژه های میان گروهی مطرح در محیط های کاری نیز آشنا شوند.